Занятость и безработица. Политика повышения занятости в РК
Правила оформления заказов на выполнение следующих видов работ:
- Диплом (ВКР);
- Дипломная работа;
- Диплом МВА;
- Дипломный проект;
- Реферат;
- Курсовая работа;
- Отчет по учебно-ознакомительной практике;
- Отчет по производственной практике;
- Отчет по преддипломной практике;
- Отчет по практике;
- Другие типы работ.
Для оформления заказа на выполнение одного из видов работ по выбранной теме:
Занятость и безработица. Политика повышения занятости в РК
необходимо пройти несколько этапов:
На первом этапе необходимо заполнить заявку по установленной форме и отправить ее на рассмотрение в службу приема и обработки заказов. Далее в течение 1-2 рабочих дней на Ваш E-mail будет отправлена информация о стоимости и сроках выполнения. Также в письме будут озвучены правила закрепления заказа и прикреплены реквизиты компании. Если у Вас срочный заказ, Вы можете позвонить нашим менеджерам и попросить рассмотреть заявку в режиме реального времени.

После получения письма от нашей компании, необходимо закрепить заказ, а именно внести авансовый платеж 30%, 50% или 100% (в зависимости от вида работы, объема и сроков выполнения) по полученным реквизитам и сообщить на наш E-mail об оплате. В письме необходимо указать: номер заявки, по которому осуществлен платеж, сумму к зачислению без комиссии, дату и время платежа, способ оплаты и ФИО плательщика. При оплате через банковские организации необходимо отсканировать или сфотографировать квитанцию со штампом банка и приложить к письму. После получения квитанции исполнители работ приступят к выполнению, не дожидаясь зачисления платежа.

Затем заказ поступает в работу: формируется план, основные главы и параграфы, подбирается необходимая литература и практический материал для выполнения проекта.

При наступлении сроков выполнения заказов, Вы можете уточнить у менеджеров о готовности работы по контактным телефонам или по E-mail. Для региональных заказчиков при завершении работы на E-mail высылается краткая ознакомительная версия работы. Далее после окончательного расчета и отправки уведомления об оплате отправляется полная версия. Окончательный расчет следует производить по реквизитам, приложенным к письму с ознакомительной версией работы. Вы также можете получить готовый заказ в московском офисе в электронном виде и на бумажном носителе. При необходимости сотрудники компании могут произвести корректировку работы после проверки ее научным руководителем. Доработки, не противоречащие первоначальным требованиям, производятся бесплатно. Заявки на доработку принимаются в письменном виде, по электронной почте.
Выбрать вариант оплаты наших услуг Вы можете здесь. Посмотреть примерную стоимость услуг Вы можете на странице Прайс-лист.
Вы искали: Занятость и безработица. Политика повышения занятости в РК
Занятость как социальная проблемаТрудом создается основное богатство общества, обеспечивается его прогрессивное развитие, вносится вклад в социальный прогресс мирового сообщества.
Напротив, безработица, если становится длительной, негативно влияет на жизненный уровень человека, семьи, на личность вплоть до возможного ее разрушения. Массовая безработица может стать дестабилизирующий фактором, привести к застою, деградации отдельных регионов и даже социальным потрясениям всего общества. И в этом плане она является социально-политической проблемой. Поэтому занятость должна находиться в центре внимания общества, государства, проводимой им социально-экономической политики. Эта проблема заслуживает того, чтобы ее выделить в самостоятельный раздел. В этом качестве политика занятости выступает как совокупность мер, направленных на стимулирование вовлечения и эффективного функционирования индивидуумов в сфере труда для достижения целей общества.
Государство, осуществляя политику занятости на федеральном и ...8.489328384399414
Классическая и неоклассическая теории
Вопросы занятости и безработицы всегда были самыми острыми и злободневными социальными проблемами и привлекали внимание выдающихся экономистов разных эпох и разных направлений. Они нашли довольно широкое рассмотрение в работах классиков экономической науки —- А. Смита и Д. Рикардо.
Классики полагали, что рыночная система способна обеспечить полное использование ресурсов, в том числе и ресурсов рабочей силы. Полная занятость является нормой рыночной экономики, а наилучшей экономической политикой — политика невмешательства государства.
Важный вклад в теорию занятости внес Ж.Б. Сэй, который считал себя последователем и популяризатором А. Смита. В основе его теории лежат три фактора производства— труд, капитал и земля, которым соответствуют и три источника дохода — заработная плата, прибыль и рента. Он утверждал, что сам процесс производства товаров создает доход, равный стоимости произведенных товаров, т.е. доход, необходимый и достаточный для ...7.034021854400635
Кейнсианская теория
Практически важной и общепризнанной теорией занятости является кейнсианская.
Джейн Мейнард Кейнс — выдающийся теоретик и основатель экономической теории регулируемого капитализма и занятости — по праву считается самым выдающимся экономистом XX в., подобно А. Смиту в XVIII в. и К. Марксу в XIX в. Его основной труд «Общая теория занятости, процента и денег», вышедший в 1936 г., совершил революцию в анализе экономики. В работе на первый план выдвинуты проблемы занятости. В ней он писал, что конечная цель анализа — установить, чем определяется уровень занятости.
Книга написана в годы самого разрушительного кризиса, когда безработица в невиданных до того размерах охватила главные капиталистические страны мира. В США в 1933 г. статистически регистрируемая безработица достигала 25%. Объяснить случившееся положениями классической теории было невозможно. «Наиболее значительными пороками экономического общества, в котором мы живем, являютс...6.576269149780273
Монетаристская теория
Практически важной и общепризнанной теорией занятости является кейнсианская.
Джейн Мейнард Кейнс — выдающийся теоретик и основатель экономической теории регулируемого капитализма и занятости — по праву считается самым выдающимся экономистом XX в., подобно А. Смиту в XVIII в. и К. Марксу в XIX в. Его основной труд «Общая теория занятости, процента и денег», вышедший в 1936 г., совершил революцию в анализе экономики. В работе на первый план выдвинуты проблемы занятости. В ней он писал, что конечная цель анализа — установить, чем определяется уровень занятости.
Книга написана в годы самого разрушительного кризиса, когда безработица в невиданных до того размерах охватила главные капиталистические страны мира. В США в 1933 г. статистически регистрируемая безработица достигала 25%. Объяснить случившееся положениями классической теории было невозможно. «Наиболее значительными пороками экономического общества, в котором мы живем, являютс...6.576269149780273
- Занятость и безработица. Политика повышения занятости в РК
- Безработица и политика эффективной занятости
- Безработица и занятость
- Занятость и безработица
- Занятость и безработица в РФ
- Безработица и занятость в обществе
- Занятость населения и безработица в России
- Занятость и безработица в рыночной экономике
- Занятость и безработица в национальной экономике
- Занятость и безработица в современном Российском обществе
- Занятость и безработица. Основные макроэкономические показатели
- Ограниченность и выбор. Экономический цикл, занятость и безработица
- Занятость и безработица: зависимость от демографических и социальных показателей
- Понятие занятости и государственная политика в сфере занятости населения
- Занятость и безработица. Принципы функционирования и тенденции развития рынка рабочей силы
Готовые дипломные работы со скидкой 70%
- Система страхования вкладов физических лиц в банках Российской Федерации. Особенности функционирования и перспективы развития Физические лица, вклады физических лиц, банки России, особенности системы страхования
- Основные принципы трудового права Трудовое право
- Сущность и функции налогов. Основные принципы налогообложения Налогообложение, налоги
Дипломные работы, отчеты по практике, курсовые, выполненные специалистами Компании PROF EDUCATION":
Отчет о практике: Отчет по прохождению практики в строительной компании ООО "Альфа-Петрол В"
Введение
Финансовая отчетность предприятия — является основной информацией, которая дает полное представление о текущей эффективности деятельности предприятия. Правильное использование этой информации руководителями, менеджерами, инвесторами и конкурентами дает возможности принять ключевые решения и влиять на дальнейшую устойчивость предприятия.
Эффективность производственной, инвестиционной и финансовой деятельности предприятия выражается в достигнутых финансовых результатах. Общим финансовым результатом является прибыль, которая обеспечивает производственное и финансовое развитие предприятия. На сумму прибыли организации влияют внешние и внутренние факторы. При изучении прибыли основное внимание обращается на оценку влияния внутренних факторов на прибыль, так как она позволяет определить внутренние резервы роста прибыли. Стремление к получению прибыли ориентирует товаропроизводителей на увеличение объема производства продукции, снижение затрат. Прибыль сигнализирует, где можно добиться наибольшего прироста стоимости, создает стимул для инвестирования в эти сферы деятельности.
Актуальность темы исследования заключается в том, что основными целями деятельности любого предприятия являются получение прибыли, сохранение и наращивание капитала. Их достижение обеспечивает необходимый уровень эффективности работы хозяйствующего субъекта и удовлетворение интересов его собственников. Обе цели тесно взаимосвязаны между собой, так как основным источн